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54青年节放假吗 五四青年节不放假有加班费吗

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导读:54青年节放假吗?五四放假半天,但是“青年节”放假适用人群为14至28周岁的青年,很多人觉得青年节好像没有任何表示,青年节那天也不会搞什么活动,就是少之又少,连商家都没有什么活动,感觉从不把这个节日当做一回事似的。那么,五四青年节不放假有加班费吗?想知道就来瞧瞧万年历小编的介绍吧。

五四青年节

 54青年节放假吗

14周岁以上28周岁以下的青年放假。根据《全国年节及纪念日放假办法》,5月4日青年节14周岁以上28周岁以下的青年放假半天。

 五四青年节不放假有加班费吗

据了解,根据国务院公布的《全国年节及纪念日放假办法》的规定,由于青年节和3月8日妇女节等节日性质相同,都属于针对部分群体的节日。

因此,如果当年5月4日赶上周六、周日的公休日,将不另补假期。

另外,根据《全国年节及纪念日放假办法》和原劳动保障部《关于部分公民放假有关工资问题的函》规定,妇女节、青年节、儿童节、建军节都属于部分公民放假的节日。

属于部分公民放假的节日,按规定用人单位无须支付加班费。只有在全体公民放假的节日,劳动者加班才享受加班费待遇。

对于五四青年节这类部分公民放假的节日,对参加社会或单位组织庆祝活动和照常工作的职工,用人单位应支付工资报酬,但不支付加班工资。如果该节日恰逢星期六、星期日,用人单位安排职工加班工作,则应当依法支付休息日的加班费。

五四青年节年龄范围

按照国务院公布的《全国年节及纪念日放假办法》的规定,“青年节(5月4日),14周岁以上的青年放假半天”,但这一规定没有明确放假适用人群的年龄上限。2008年4月,经国务院法制办同意,“青年节”放假适用人群为14至28周岁的青年,3亿多青年将于每年5月4日放假半天。

五四青年节

  中国青年年龄划分标准

共青团:

共青团章程首座条对团员的年龄作出了明确规定:年龄在14周岁以上,28周岁以下的中国青年,承认团的章程,愿意参加团组织并在其中积极工作、执行团的决议和按期交纳团费的,可以申请加入中国**主义青年团。

团员年满28周岁,没有担任团内职务的,应该办理离团手续。这意味着,此次享受假期青年的年龄限制和团员恰好一致。

国家统计局:

统计部门对青少年的划分是0岁至14岁。

对老年人的划分标准有两个,分别是60岁以上,65岁以上,但是对青年年龄段没有划分。

杰出青年:

以国内非常权威的十大杰出青年评选来看,参评年龄段一般是18岁至40岁。比如,2008年评出的第十八届全国十大杰出青年中,有两位是1968年出生的,今年正好40岁。

从各省市来看,对“十大杰出青年”的年龄上限更是各不相同,陕西省是39岁,江苏省是45岁,武汉市是45岁,深圳市是40岁。

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