面试的时候，被问到是否单身，我该不该说谎？

面试的时候，被问到是否单身，我该不该说谎？

提出这个问题，可能是对于我们自身而言，想要得到这份工作，却又担心因为自己是否单身的问题影响到招聘结果。我们好像默认企业都是希望我们单身的，其实并非如此。

你要了解企业真正的诉求是什么,是否单身给企业带来什么影响。

一般什么样的企业会问这样的问题：其中一种是希望你有伴侣的，一种是要确定你当天面试的决定是否会被改变

1.行业是男性占绝大多数的公司：有些单位会考虑内部消化问题的（本人亲身经历过）。单位因为加班多，又大多数都是男性，很多员工大龄未婚，企业会考虑男性家庭问题稳定他们的工作心，招聘女生的。如果你是女生，最好不要撒谎。因为这种情况下即便撒谎进去了，也不是重要职位。也不会着力培养的。如果你是男生，有比没有的好！实话实说就行。

2.危害身体健康的：比如矿井，比如核磁。从事与此相关的职业对身体伤害比较大，企业或是单位各方面考虑希望求职者能尽早结婚生子，否则可能对以后婚姻生活有影响。

3.常年驻外或是出差：应聘时就曾被问到你最长能忍受的驻外时间是多长，如果你有男/女朋友，那他的承受时间是多少，对你有多大影响。因为他们担心,如果选择了你，因为你男/女朋友的意见影响到你的决定，给他们带来不必要的损失和麻烦。

4.经常加班到深夜影响正常生活的：现在工作生活节奏都相当的快，虽然加班成为家常便饭，但是有些单位确实加班特别厉害，加班到晚上2、3点是正常情况，甚至可能通宵达旦，严重影响生活。单位问这个问题也是希望你能全面考虑，这不仅仅是你个人的问题了。

针对以上几种情况：前两种，单位是希望你有对象的（男性），所以，不管有没有，都没有必要撒谎。

针对后两种，他们真正关心的不是你是否有对象，而是关心你的决定是否会受到影响。

如果你是“想得到这份工作，有担心因为不是单身影响录取结果”可以在面试时就表明，单身与否不会影响你的决定：比如要驻外的可以说：我女朋友也是希望我趁着年轻可以出去多磨练两年，增长见识以便日后能给公司带来更多的价值！

只要你自己找到了解除HR顾虑的方案，他是没有必要在这个问题上难为你的。

不要说谎。其实建议在面试中不管面对什么问题，都不要说谎，你可以适度包装，但是不要把黑的说成白的，把有的说成没的。

那单就是否单身这个问题，为什么不要说谎，我们来看看企业为什么要问这个问题。

首先，这份工作可能很忙，加班到深夜是家常便饭。如果你有另一半，也许会影响你们的日常生活。如果你是女生，可能会有生宝宝的计划，繁忙的工作也不利于你的备孕。

第二，这份工作可能需要经常出差，一年有半年的时间飞来飞去。你的另一半是否会介意这种工作性质？你们的家庭生活是否能在这种工作性质下正常运营？

或者，干脆，这份工作要你长期驻外，是否单身确实对你能否接受这份工作，又能否长期稳定地做这份工作至关重要。

你可能会为了防止企业有性别歧视，想要选择撒谎，的确，确实有这样的企业。但是，这种企业只占少数，大部分企业问这个问题是出于工作需要的角度。

如果你明明有家庭有男友，却说自己是单身，公司一听比较放心就开始跟你谈要驻外的问题，你再怎么接呢？

面试是双向选择，企业有企业的要求和顾虑，你也有自己的需求和实际情况。双方匹配，才能双赢。撒了谎，你就把主动权交给了企业。为了圆谎，你需要付出的要比说个慌难得多。

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说实话吧，又不是其他东西。你可以适当的说大一些自己的优点， 比如你如果是10年6月毕业，到现在就是工作两年，等十二月过了，就是工作三年。虚一点没关系。但是如果是不懂的，比较专业的东西最好是不要去夸大，因为人家面试的做这个，很容易就拆穿了

从年龄和性别两个方面解答。（一）男性，25岁以下，考察是否有时间加班

女性，25岁以下，考察是否有时间加班，结婚生子可能性（二）男性，25岁以上，考察事业心责任感，有女朋友会考虑婚姻，工作会更努力。 女性，25岁以上，考察怀孕可能… 可选择回答：我目前单身/已有朋友，我都会努力工作，工作是安身立命之本，如果有加班会服从安排。

硬性条件还是最好不要说谎的啦，会很容易被揭穿的，学历达不到要求可以用能力去补救嘛~或者，可以在学历上写“大专在读”，然后自我介绍上说明自己意识到学历方面有些不足，已经在努力学习了，然后把自己的工作经验，能力方面的优势突出，煽煽情，或许就用你了。工作经验夸张点没有关系，但一定注意好分寸，被识破就不好了。